Relaciones laborales y estrategias de renta en los enclaves minero renta en los enclaves minerometalúrgicos

A partir de los marcos teóricos sociológicos del Sistema-mundo y de las interpretaciones globalistas, este escrito se basa en un estudio a nivel micro sociológico sobre las relaciones laborales en los enclaves minero-metalúrgicos de la Amazonia oriental. En el contexto de la nueva división internacional del trabajo, se analizan las estrategias sindicales y las condiciones de subsistencia de la mano de obra y sus familias. Desde el punto de vista metodológico se ha confeccionado un mapa a dos niveles: la “actividad situada”, y la “subjetivización de la actividad”. La “actividad situada”, focaliza la perspectiva de los sindicatos y las asociaciones de trabajadores a partir de las estrategias de acción. La “subjetivización de la actividad” se refiere a las interpretaciones subjetivas y las estrategias de renta adoptadas por la mano de obra empleada.Based on the new international division of labor and theoretical frameworks of World-system theory and sociological interpretations globalists, this letter is based on a sociological study at the micro level on industrial relations in the mining enclaves of the East Amazon. It discusses strategies union and conditions of livelihood of the workforce and their families. At Focus has compiled a “map” on two levels: the “activity located”, and the “subjetivation of activity.” The “activity located”, focuses the prospect of trade unions and workers’ associations from the action strategies. “Subjetivation of activity” refers to the subjective interpretations and strategies of income taken by the workforce