
[Child’s Labour In Islamic Law And Thailad’s Labour Law] Al-Amalu At-Falaani al-Fiqhi Islami wa Qanun amali al-Thailandi
Author(s) -
Abdulsoma Thoralim,
Mohamad Zaharuddin Zakaria,
Roslan Abdul Rahman,
Daud İsmail,
Mohamad Husni Yanai
Publication year - 2017
Language(s) - English
Resource type - Journals
eISSN - 1985-7667
pISSN - 2289-6325
DOI - 10.37231/jimk.2017.14.1.204
Subject(s) - islam , law , work (physics) , civilization , sharia , child labour , labour law , sociology , political science , engineering , philosophy , theology , mechanical engineering
Islam pays great attention to the issue of employment of children through the verses of the Quran and the hadith of the Prophet Muhammad (S.A.W.) that touched on matters and issues concerning children, to educate them, how to deal with them and rights those aspects of Islamic civilization. Islamic law recommends doing well to them and being lenient in dealing with them and not giving them the ability to work outside. This stage is considered the most important in the personal configuration formed since the beginning of human life again. Children's rights are important in Islam because it is right after the creation of God in the womb of his mother, from the fetus until it becomes a man in charge of the other children or the like. Muslims urged to child care and maintenance of their rights. Scholars disagree about the legal work among children. There are two views and the most powerful is necessitated. The same applies to the law of Thailand are concerned about work and rest periods. Difficult and dangerous work is prohibited for children under the age of eighteen years. If it is necessary to work at that age there must be protection for many things, such as work in special places. Employers must take any insurance protection of children and allow children to take leave at certain times.
Keywords: employment of children, legal, labor law Thailand.
اهتمت الشريعة الإسلامية اهتماما كبيرا بقضية عمالة الأطفال، كمن خلال آيات القرآن الكريم وسنة الرسول الله صلى عليه وسلم والتي تطرقت إلى كافة شؤون الأطفال وقضاياهم وطريقة تربيتهم وكيفية التعامل معهم وحقوقهم الشرعية كالأدبية. أوصت الشريعة الإسلامية بالإحسان إليهم كالرفق في التعامل معهم وعد تكليفهم بأمور فوق طاقتهم، وهذه المرحلة تعتبر أهم المراحل في تكوين الشخصية البشرية حيث أن شخصية الإنسان تتكون في السنوات الأولى من عمره ، وحقوق الأطفال مهمة في الإسلام لأنها حقوق كاملة بعد خلق الله منذ كان في بطن أمه جنِينًا حتى يصبح رجلًا يتحمل مسؤولية طفل آخر أو مؤهلًا لذلك، ويحث الإسلام على رعاية الطفل وحفظ الحقوق التي حددها له، وقد اختلف العلماء في حكم عمل الأطفال على قولين وأرجحهما الجواز، وكذلك أخذ قانون العمل التايلندي بالاهتمام بعمالة الأطفال بساعات العمل وساعات الراحة، والعمل الذي فيه مشقة وضرر، فيمنع منه الأطفال دون سنٌ الثامنة عشرة، وإذا كان من الاضطرار العمل في ذلك السن فلا بد من الحماية بأمور عديدة، كالعمل في الأماكن الخاصة، والحظر على أرباب العمل أخذ أيّ تأمين من الأطفال، ومن ثمّ يسمح للأطفال أخذ الإجازة أك العطلة في أوقات معينة، وصلى الله على سيّدنا محمد وعلى آله وأصحابه أجمعين، والحمد لله رب العالمين.
الكلمات الدليلية: عمل، الأطفال، الفقه، قانون العمل، التايلندي