Феномен довіри громадян до професійної діяльності публічних службовців

Розглянуто феномен довіри громадян до професійної діяльності публічних службовців та визначено її місце в оцінюванні результатів цієї діяльності. Досліджено природу поняття “довіра”. За допомогою кругів Ейлера унаочнено, як категорії “довіра”, “органи публічної влади”, “професійна діяльність”, “моніторинг та оцінювання” формують нові види довіри. Запропоновано класифікацію рівнів довіри до професійної діяльності публічних службовців. Сформовано концептуальні складові оцінювання результатів професійної діяльності публічних службовців.