
Budaya Organisasi, Efektivitas Pengendalian Internal Dan Fraud
Author(s) -
Susilawati Susilawati,
Rr Anggun Kartika Dewi
Publication year - 2018
Publication title -
jurnal intekna/jurnal intekna : informasi teknik dan niaga
Language(s) - English
Resource type - Journals
eISSN - 2443-1060
pISSN - 1412-5609
DOI - 10.31961/intekna.v18i1.552
Subject(s) - political science , business administration , business
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar budaya organisasi dan efektivitas pengendalian internal berpengaruh terhadap kecurangan (fraud). Unit analisisnya adalah Dinas Pemerintahan di Kota Bandung; Penulis menganalisis budaya organisasi dan efektivitas pengendalian internal pada 21 Dinas Kota Bandung menggunakan metode analisis deskriptif. Jenis data yang digunakan adalah data primer yang diambil menggunakan kuesioner. Data dianalisis dengan multiple regression. Temuan penelitian berhasil mengkonfirmasi bahwa budaya organisasi dan efektivitas pengendalian internal berpengaruh terhadap kecurangan/fraud. Implikasinya adalah, bahwa setiap Dinas Pemerintahan harus melakukan reformasi dalam memperbarui budaya organisasi dan meningkatkan efektivitas pengendalian internal untuk mengurangi tingkat kecurangan