Zaštita i odgovornost za štetu od mobinga na radu i u vezi s radom | Zendy

Trpimir Perkušić | Zendy

AI Assistant Blog Pricing

Home ZAIA Blog

Open Access

Zaštita i odgovornost za štetu od mobinga na radu i u vezi s radom

Author(s) -

Trpimir Perkušić

Publication year - 2021

Publication title -

zbornik pravnog fakulteta sveučilišta u rijeci

Language(s) - Bosnian

Resource type - Journals

eISSN - 1846-8314

pISSN - 1330-349X

DOI - 10.30925/zpfsr.42.3.14

Subject(s) - humanities , political science , physics , philosophy

Zakonska normativa u hrvatskom pravu nedorečena je i po osnovi jasnoga pojmovnog određenja i zaštite od psihičkog zlostavljanja / ponižavanja, maltretiranja / radnika na radnom mjestu koje pravna doktrina i sudska praksa naziva mobingom i po osnovi odgovornosti za štete koje su nastale na radu i u vezi s radom. U radu se stoga ovi pravni odnosi analiziraju u kontekstu šire normative koja se na njih može primijeniti, te tako odgovoriti na otvorena pitanja u pravnoj doktrini i sudskoj praksi. Ujedno se prema rezultatima provedene analize sagledavaju de lege ferenda moguća rješenja.

The content you want is available to Zendy users.

Already have an account? Click here to sign in.

Having issues? You can contact us here

Accelerating Research