El trabajo de la mujer en Paraguay: brechas y desafíos a partir de la implementación de la Ley N° 5508/2015, De Promoción, Protección y Apoyo a la Lactancia

La presente investigación pretende analizar los aciertos y brechas que surgen a partir de la implementación de la Ley N° 5508/2015 “De Protección a la mujer y promoción de la lactancia materna”, en cuanto a los aspectos que han modificado la relación laboral, como así también el impacto para la seguridad social. Esta ley a priori, benefició a un grupo reducido de mujeres, es decir, se hizo efectiva únicamente para la población de mujeres que contaban con un trabajo formal.