
A Questão Cultural e sua Influência na Gestão de Equipes de Projetos Globais
Author(s) -
Nádia Lima,
Leandro Alves Patah
Publication year - 2016
Publication title -
future studies research journal
Language(s) - Portuguese
Resource type - Journals
ISSN - 2175-5825
DOI - 10.24023/futurejournal/2175-5825/2016.v8i1.223
Subject(s) - context (archaeology) , public relations , political science , business , geography , archaeology
As interações entre o gerente de projetos e os membros da equipe podem ser afetadas por diversas variáveis, como a cultura, o estilo de liderança do gerente de projetos e a complexidade das tarefas desenvolvidas. Com foco nesse contexto, o objetivo geral neste artigo é investigar e descrever como a questão cultural pode influenciar a gestão de equipes de projetos globais. Trata-se de um estudo qualitativo e descritivo, realizado em uma empresa multinacional de grande porte do setor automobilístico. Os resultados obtidos nesta pesquisa demonstram que a questão cultural pode influenciar de forma tanto positiva quanto negativa a gestão de equipes de projetos globais e que os gerentes desse tipo de projetos têm de lidar com vários desafios gerenciais que exigem a adoção de determinadas formas de lidar com os impactos da cultura na gestão de suas equipes para minimizar os possíveis problemas existentes nesse contexto.