Leder | Zendy

Julie Borup Jensen | Zendy; Søren Frimann | Zendy; Olav Eikeland | Zendy

AI Assistant Blog Pricing

Home ZAIA Blog

Open Access

Leder

Author(s) -

Julie Borup Jensen,

Søren Frimann,

Olav Eikeland

Publication year - 2020

Publication title -

forskning og forandring

Language(s) - Danish

Resource type - Journals

ISSN - 2535-5279

DOI - 10.23865/fof.v3.2510

Subject(s) - sociology , marketing buzz , norwegian , competence (human resources) , pedagogy , psychology , social psychology , philosophy , linguistics , advertising , business

”Lærende organisationer”, ”organisationslæring” og ”organisatorisk læring” har været i spil i arbejdslivet og blandt forskere i flere årtier. Har det ført til forbedringer? I dette femte nummer af Forskning og Forandring udforskes temaet «Organisatorisk læring». Læs bl.a. om organisatoriske rutiner i skolen, mulige sammenhænge mellem organisatorisk læring og lokalt lederskab i forbindelse med udvikling af diversitetspædagogik i to børnehaver i Norge, og om hvordan samtalerne i deltagerorienteret forskning bidrager til at åbne og lukke for frigørende deltagelse.

The content you want is available to Zendy users.

Already have an account? Click here to sign in.

Having issues? You can contact us here

Accelerating Research