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MONITORAMENTO PARA MELHORIA DA GESTÃO DO TRABALHO EM SAÚDE A PARTIR DO ENSINO NÃO FORMAL NO INSTITUTO DE PESQUISA CLÍNICA EVANDRO CHAGAS DA FUNDAÇÃO OSWALDO CRUZ
Author(s) -
Ivanea Moura da Rocha,
Dinair Leal da Hora,
Michelle Machado Meirelles,
Andréia Oliveira de Menezes,
Odílio de Souza Lino,
Maria Helena Prado de Mello Jorge,
Cláudia Teresa Vieira de Souza
Publication year - 2009
Publication title -
ensino, saúde e ambiente
Language(s) - Portuguese
Resource type - Journals
ISSN - 1983-7011
DOI - 10.22409/resa2009.v2i1.a21035
Subject(s) - humanities , sociology , philosophy
No campo da saúde, a gestão do trabalho exige o reconhecimento das dimensões queenvolvem o trabalho e os seus trabalhadores; articulados com os processos de gestão;com a configuração estrutural e com a retomada dos mecanismos de regulação estatal, apartir do conhecimento e da definição da capacidade gestora que envolve o trabalho, otrabalhador como “ser social” e a sociedade. A partir de um projeto de pesquisarealizamos uma atividade de ensino não formal voltada para a epidemiologia eprevenção das doenças infecciosas e parasitárias, que subsidiará a elaboração eexecução do Planejamento Estratégico e de Gestão de Recursos Humanos. Além disso,a construção de indicadores e outras ferramentas que permitam otimizar o processo detrabalho institucional, propiciando impacto significativo nos processos de gestão eplanejamento institucional é uma importante forma de valorização do capital humano edo conhecimento como forças produtivas essenciais para a gestão de qualidade.Palavras-chave: Ensino não formal; Gestão; Trabalhadores de Saúde, AmbienteHospitalar