z-logo
open-access-imgOpen Access
Модель ордерной технологии изменения организационной культуры
Author(s) -
Людмила Николаевна Аксеновская
Publication year - 2008
Publication title -
rossijskij psihologičeskij žurnal
Language(s) - Russian
Resource type - Journals
eISSN - 2411-5789
pISSN - 1812-1853
DOI - 10.21702/rpj.2008.1.3
Subject(s) - materials science
Представлена модель социально-психологической технологии изменения ор­ганизационной культуры (ордерная технология). Дано описание и рассмотрены принципы работы технологии, обсуждены методы диагностики организационной культуры. Показано как система ордерных тренингов функционирует в качестве ключевого технологического процесса.

The content you want is available to Zendy users.

Already have an account? Click here to sign in.
Having issues? You can contact us here