Efecto de la gestión del factor humano en la flexibilidad y la efectividad organizacionales en PYMEs turísticas mexicanas | Zendy

María Alondra De la Llave Hernández | Zendy; Diana Donají Del Callejo Canal | Zendy; Margarita Edith Canal Martínez | Zendy

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Efecto de la gestión del factor humano en la flexibilidad y la efectividad organizacionales en PYMEs turísticas mexicanas

Author(s) -

María Alondra De la Llave Hernández,

Diana Donají Del Callejo Canal,

Margarita Edith Canal Martínez

Publication year - 2022

Publication title -

revistas cuadernos de trabajo de estudios regionales en economía población y desarrollo

Language(s) - Spanish

Resource type - Journals

ISSN - 2007-3739

DOI - 10.20983/epd.2022.68.1

Subject(s) - political science , humanities , physics , art

La gestión del factor humano es un tema de creciente interés a nivel global y en prácticamente todos los sectores industriales. El propósito de este trabajo es identificar y medir el efecto de la Gestión de Factor Humano (GFH) en la Flexibilidad Organizacional (FL) y la Efectividad Organizacional (EF) a través de un estudio estadístico, derivado de una encuesta virtual, para la posterior definición de un modelo teórico de gestión del factor humano capaz de optimizar la flexibilidad y efectividad de las pequeñas y medianas empresas (PYMEs) hoteleras en México. Los resultados del estudio estadístico muestran que existe correlación entre la gestión del factor humano y la flexibilidad y efectividad organizacionales.

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