Работа в «облаке» как трансформация социально-трудовых отношений в цифровой экономике

Развитие информационно-коммуникационных технологий приводит к фундаментальным изменениям на рынке труда. Происходит трансформация социально-трудовых отношений и форм занятости. Труд становится более высокоинтеллектуальным и уходит в виртуальное пространство. Классическая (традиционная) и дистанционная формы занятости трансформируется в новые разновидности инновационных дистанционных форм занятости, а навыки работников становятся цифровыми. Концепция предлагаемая автором - «работа в облаке» (цифровая занятость с использованием цифрового труда и цифровых навыков) позволит реализовать направленность государства в части инновационного развития экономики и создания высокотехнологичных высокопроизводительных рабочих мест. Автор выявляет основные цифровые навыки и специальности для их применения.