Деловой климат промышленных систем: системный подход к оценке

Цель: формирование системного подхода к оценке делового климата промышленных систем макро-, мезо-, микро- и нано-уровней. Обсуждение: в научной литературе представлен широкий спектр оценки состояния, условий и факторов делового климата социальноэкономических систем различного уровня и функционального содержания. Однако в настоящее время в исследованиях не в полной мере обеспечивается системность исследований – не разграничено четко содержание базовых категорий «климат», «среда», «условия», «факторы»; состав факторов представлен фрагментарно, что обусловлено в значительной степени неразработанностью подходов к их классификации. Результаты: в статье предложен системный подход к оценке делового климата на основе его определения как системы средового типа, принципиально не ограниченной во времени и пространстве и выполняющей комплекс функций, специфичных для подсистем пяти уровней: глобального, макро-, мезо-, микро- и нано-. Факторы делового климата промышленных систем представлены в статье в иерархически сгруппированной форме, учитывающей базовые признаки социально-экономических систем: отношение к производительным силам или производственным отношениям; уровень промышленной системы: глобальный, макро-, мезо-, микро-, нано-. Выделены и содержательно охарактеризованы укрупненные подгруппы факторов внутри каждой группы, в том числе в составе факторов социальноэкономического свойства: рыночные; качество и доступность рабочей силы; управление системой соответствующего уровня; внутрисистемное взаимодействие; межсистемное взаимодействие; формальные институты; неформальные институты.