Binding Leaders to the Community: The Ethics of Bolivia's Organic Grassroots

Resumen Las organizaciones más grandes de movimientos sociales en Bolivia—incluyendo sus sindicatos obreros, comunidades rurales, y organizaciones barriales— están unidos por una estructura organizativa jerárquica y una ética compensatoria que subordina a los líderes a las bases de las que emergen. Esta cosmovisión separa un mundo perdurable y legítimo de organización comunitaria (“lo orgánico”) de un mundo corrompido de partidos políticos, dotado de políticos individualistas e independientes que se involucran en prácticas transaccionales y corruptas (“lo político”). La ética orgánica de base, construyéndose a sí misma como heredera tanto del ayllu como de la revolución dirigida por los trabajadores, genera una economía moral profundamente sentida que moviliza la participación masiva y guía el liderazgo. Esta ética valoran los principios éticos de complementariedad, solidaridad, anti individualismo y participación obligatoria, mezclando la vida ética y política. Centrándose en las historias de vida individuales, este artículo explora los límites morales y las expectativas sociales que la ética de base orgánica impone a los líderes, quienes deben demostrar el desinterés y la subordinación a la comunidad en sus acciones políticas. [ayllu, Bolivia, liderazgo, Movimento al Socialismo, política indígena, sindicalismo]