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A evolução do mercado de trabalho no estado do Ceará na indústria de transformação no setor têxtil de 2006 e 2014
Author(s) -
Ane Caroline Rodrigues,
Cícera Vivane Barros,
Francisco do O’ de Lima Júnior
Publication year - 2018
Publication title -
revista economia política do desenvolvimento
Language(s) - Portuguese
Resource type - Journals
eISSN - 2594-598X
pISSN - 1984-0756
DOI - 10.28998/repd.v8i19.3384
Subject(s) - political science , humanities , physics , philosophy
O presente artigo tem como objetivo analisar, em 2006 e 2014, mais precisamente antes do primeiro mandato do governo Cid Gomes (2006) e ao termino do seu segundo mandato (2014), as caracteristicas da industria de transformacao instaladas no Ceara, mas especificamente, o setor textil formal e, notadamente, tracar o perfil sociodemografico e socioeconomico dos empregados em tal atividade, procurando verificar se houve avancos ou retrocessos tanto neste setor, como no mercado de trabalho cearense. Para tanto, foram utilizados dados da Relacao Anual de Informacoes Sociais (RAIS), do Ministerio do Trabalho e Emprego (MTE). Em termos teoricos foi feita uma breve descricao sobre o processo de industrializacao cearense, citando a criacao do Fundo de Desenvolvimento Industrial (FDI). Os principais resultados mostram no intervalo em estudo, aumento na quantidade absoluta e relativa de estabelecimentos industriais instalados no Ceara, notadamente no setor da construcao civil. No que concerne ao numero de trabalhadores, houve criacao de vagas, entre 2006 e 2014. Ja o setor textil industrial, foco de analise desse estudo, mostrou-se com avancos em termos de ocupacao nos anos em analise. Quanto ao perfil dos empregados na industria textil formal cearense, os dados revelam que estes sao, em sua maioria, do sexo feminino (40,83%), tem entre 30 a 39 anos (idade considerada ativa), possuem o ensino medio completo ate o superior incompleto, permanecem por um ano a menos de tres no mesmo emprego e auferem de 1 a 2 salarios minimos. Ademais, embora o nivel educacional tenha melhorado expressivamente, o salario permanece baixo, e com espaco bastante equilibrado para a mao de obra de ambos os sexos, embora o feminino esteja na frente (em termos percentuais). Assim, empregos no setor textil foram criados, porem precarios, e determinados pelos incentivos fiscais adotadas pelo governo do Estado, mostrando que ainda se ha muito para com o que se avancar.

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