z-logo
open-access-imgOpen Access
BANKA MÜDÜRLERİNİN ETİK DAVRANIŞLARI ÇALIŞANLARININ İŞ TATMİNİ VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIKLARINI GÜÇLENDİRİR Mİ?
Author(s) -
Bülent EVİRGEN,
Aziz Bakay,
Müge DOĞANER DEMİRTAŞ
Publication year - 2016
Publication title -
dokuz eylül üniversitesi i̇şletme fakültesi dergisi
Language(s) - Turkish
Resource type - Journals
ISSN - 1303-0027
DOI - 10.24889/ifede.268153
Subject(s) - political science , business administration , theology , physics , psychology , philosophy , business
Bu calismada, banka mudurlerinin etik davranislarinin calisanlarin is tatmini ve orgutsel bagliliklari uzerindeki etkileri arastirilmistir. Bankacilik sektoru acisindan etik kavrami ele alinmis, is tatmini ve orgutsel baglilik kavramlari aciklanarak aralarindaki iliski ortaya konmustur. Yapilan anket calismasi kapsaminda bir ozel ve bir kamu bankasi calisanlarindan, sube mudurlerinin gosterdikleri etik davranislari, kendilerinin is tatmini ve orgutsel bagliliklari hakkindaki sorulara cevaplar alinmistir. 202 banka calisanindan elde edilen veriler ile endeks degiskenler olusturulmustur ve regresyon modelleri ile incelenmistir. Bulgulara gore, banka mudurlerinin etik davranislarinin calisanlarin is tatminini guclendirirken, beklentinin aksine orgutsel bagliliklarini anlamli olarak azalttigi gozlemlenmistir. Kontrol degiskenleri goz onunde bulundurularak pratik onerilerin yer aldigi tartisma ve sonuc bolumu ile calisma sona ermektedir

The content you want is available to Zendy users.

Already have an account? Click here to sign in.
Having issues? You can contact us here
Accelerating Research

Address

John Eccles House
Robert Robinson Avenue,
Oxford Science Park, Oxford
OX4 4GP, United Kingdom