Yaratıcı bir meslek grubu olarak tasarımcıların maruz kaldıkları mobbing faaliyetleri: Gaziantep halı sektöründe bir araştırma

Bu calismada, ozgun ve ozgur dusunmenin onemli oldugu bir meslek olarak hali tasarimcilarinin maruz kaldiklari mobbing uygulamalarinin tespit edilebilmesi ve bazi degiskenler acisindan mobbing uygulamalarinin algisal olarak bu meslektekileri nasil etkilediginin analizi amaclanmistir. Veriler, Gaziantep’teki hali firmalarinda calismakta olan 96 tasarimcidan toplanmistir. Literatur taramasi, madde havuzunun olusturulmasi ve uzmanlarin degerlendirmelerinin ardindan 23 maddelik anket elde edilmistir. Bu anket tasarimcilara uygulanmis ve elde edilen sonuclar SPSS programi yardimiyla analiz edilmistir. Analizde, 4 ayri faktor elde edilmis ve bu faktorlerin hem ayri ayri hem de toplam olarak demografik faktorlerle ve isyerinin bulundugu sehir, yonetici ve isyeri sahibi ile anlamli bir iliski icinde olup olmadigini anlamak icin ANOVA ve T Testler yapilmistir. Sonuc olarak gelistirilen sorularin buyuk cogunluguna “orta” duzeyde veya “katiliyorum” duzeyinde katilim oldugu gorulmus ve anket icin hazirlanan sorularin pratik olarak karsiliklari oldugu anlasilmistir. Ayrica elde edilen ANOVA ve T Test sonuclarina gore munferit olarak faktorlerin anlamli iliski icinde oldugu demografik ozellikler disinda faktorlerin toplaminin katilimcilarin calistiklari sehir, yonetici, isyeri sahibi, egitim durumu, yas, meslekteki ve isyerindeki kidemleri ve birimlerinde calisan sayisi ile anlamli iliski icinde oldugu tespit edilmistir.