İş Tatmini Ve Demografik Özellikler Arasındaki İlişkiler: Su Ürünleri İşletmeleri Çalışanları Üzerinde Bir İnceleme-The Relationships Between Job Satisfaction And Demographic Characteristics: An Examination On Fisheries And Aquaculture Employees
Author(s) -
Ahmet Aydın,
Mehmet Özmen,
Ömer Akgün Tekin
Publication year - 2015
Publication title -
dergipark (istanbul university)
Language(s) - Turkish
DOI - 10.20875/sb.38573
Subject(s) - job satisfaction , demography , psychology , humanities , social psychology , sociology , art
Bu arastirmada su urunleri isletmelerinde calisanlarin is tatmin duzeylerinin tespit edilmesi ve calisanlarin demografik degiskenlerinin is tatmini uzerinde etkilerinin belirlenmesi amaclanmistir. Bu calismada, oncelikle, konu ile ilgili literatur taramasi yapilmis, elde edilen kuramsal bilgilerin isiginda alan arastirmasi kapsaminda anket yontemi kullanilmis ve verilerin analizi SPSS paket programi ile gerceklestirilmistir. Arastirmanin evrenini Akdeniz bolgesinde faaliyette bulunan uc ayri su urunleri isletmesindeki calisanlar olusturmaktadir. Arastirmada veri toplama araci olarak “Minnesota Is Tatmini Olcegi” ve demografik bilgilerin yer aldigi anket formu uygulanmistir. Calisanlarin demografik degiskenlerinin is tatmini uzerindeki etkisini belirlemek icin t testi ve varyans analizi uygulanmistir. Arastirma sonucunda calisanlarin is tatmin duzeylerinin yuksek oldugu ve is tatmin duzeylerinin calisma suresine, calisilan bolume ve calisma pozisyonuna gore farklilastigi saptanmistir.
Accelerating Research
Robert Robinson Avenue,
Oxford Science Park, Oxford
OX4 4GP, United Kingdom
Address
John Eccles HouseRobert Robinson Avenue,
Oxford Science Park, Oxford
OX4 4GP, United Kingdom