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El objetivo principal de la investigacion fue valorar el nivel de logro de las competencias directivas de los egresados de los posgrados en administracion en los dominios de caracter estrategico, intrategico, eficacia personal e investigacion. El tipo de estudio que se empleo fue una metodologia cuantitativa de tipo exploratorio - descriptivo. El instrumento que se diseno para obtener la informacion fue un cuestionario basado en una escala Likert. La muestra estuvo constituida por 125 egresados distribuidos en cuatro programas de posgrado. Los principales resultados del estudio fueron que los egresados tienen un nivel de logro consolidado en las competencias intrategicas; un nivel moderado en las competencias estrategicas y de eficacia personal y uno insuficiente en las de investigacion.

Evaluación de las Competencias Directivas en los Egresados de los Posgrados en Administración