Breve análisis de la inserción laboral de personas con discapacidad en el Ecuador

Al hablar de insercion laboral de personas con discapacidad, necesariamente nos referimos al tema de los derechos humanos. Actualmente el Ecuador cuenta con politicas que identifican a las personas con discapacidad como un "grupo de atencion prioritaria". Dentro de la Constitucion vigente se enfatiza que la discapacidad requiere atencion especial y aprovisionamiento de recursos economicos y humanos, asi como de ayudas tecnicas, con el fin de hacer efectivos los derechos que estas personas tienen a la educacion, salud, rehabilitacion y habilitacion, insercion social y empleo.La insercion laboral permite a las personas con discapacidad mejorar sus condiciones de vida, mantener a su familia y apoyar al desarrollo del pais a traves de un trabajo productivo.