INNOVACION ADMINISTRATIVA EN LAS PYMES DE BOGOTA

Esta investigacion se basa en el exitoso libro de Gary Hamel & Bill Breen “El Futuro de la Administracion” publicado en 2007 por Harvard Business School Publishing. El citado libro habla acerca de como la ciencia administrativa, ha tenido muy pocos avances en el ultimo siglo, en comparacion con otras ciencias como la medicina, la informatica, el avance de las comunicaciones y la continua globalizacion del mundo. El objetivo de esta Monografia de Grado, es enlazar los postulados de Hamel y la realidad de las Pymes de Bogota, en cuanto a la Innovacion Administrativa, concepto en el que se profundizara mas adelante. Hamel se plantea si acaso ha llegado el final de la administracion, citando a Francis Fukuyama, cuando este sostiene que hemos llegado al final de la historia. Hamel plantea la siguiente analogia: “Si la democracia liberal es la respuesta final a la larga busqueda de la humanidad de su autodeterminacion politica, quiza la administracion moderna, tal como ha evolucionado durante el ultimo siglo, sea la respuesta final al eterno interrogante de como agregar mas eficazmente el esfuerzo humano” (Hamel, 2008, p. 5) Pero definitivamente la respuesta final es No, al ver los casos de organizaciones que entran en quiebra por no adaptarse a las nuevas dinamicas sociales y del mercado, empresas que su gruesa capa de burocracia ralentiza sus procesos y toma de decisiones, haciendo de estas menos competitivas y con un nulo valor agregado que les permita mantener su cuota de mercado. Ademas, las facilidades del internet y la globalizacion incesante, han hecho surgir empresas que pueden sostener costos muy bajos, haciendo que la competencia sea cada vez mas implacable, asi mismo, los clientes tienen el poder como nunca antes, y en un mundo de informacion instantanea y global, cada vez hay menos tolerancia de ellos hacia productos y servicios mediocres que no cumplen con sus avivadas expectativas.