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La argumentacion rentabilista de la gestion de la prevencion de riesgos laborales supone una busqueda del consenso y el pragmatismo entre los empresarios y los gestores de la prevencion. La falta de experiencias en el uso de indicadores socioeconomicos preventivos, ya que esto por diferentes motivos no ha impregnado en los tecnicos en prevencion de riesgos, ocasiona temor y desconocimiento para decidirse a implementar este ambito de la gestion y, por lo tanto, resulta complicado buscar paralelismos acerca de los datos registrados. Ello deja la gestion preventiva en un segundo plano frente al resto de las areas de gestion en la mayoria de las organizaciones. El calculo de costes de la accidentalidad en las empresas es un buen campo para comenzar a implementar la necesaria integracion del analisis coste-beneficio de la seguridad y salud laboral en la gestion habitual de estas.

Integración del análisis coste-beneficio en la gestión de la prevención de riesgos laborales