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Cet article presente les resultats d’une recherche exploratoire portant sur le travail de negociation de jeunes adultes montrealais issus de l’immigration en ce qui a trait a la construction de leurs logiques d’orientation professionnelle. Dans la litterature scientifique, le passage vers le marche du travail chez cette population a surtout ete etudie en fonction du taux d’acces a l’emploi. Base sur la methode des recits de vie, le corpus qualitatif comprend 25 jeunes adultes issus de l’immigration qui comptent deux ans d’experience sur le marche du travail montrealais. L’angle interpretatif de la recherche rend compte des relations sociales et des determinations sociales negociees et representees dans le discours des jeunes adultes interroges. Les resultats montrent que les vecus de discrimination (racisme, linguicisme, intolerance religieuse) amenent plusieurs de ces jeunes adultes a s’integrer dans les milieux anglophones afin de s’eloigner des milieux de travail francophones.

Jeunes adultes issus de l’immigration et marché du travail. Logiques d’orientation professionnelle