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Cet article teste l’hypothèse de la gouvernance comme facteur de performance desPME via une analyse multidimensionnelle. Des données d’enquête auprès de 300 PMEcamerounaises permettent de construire un indice de qualité de gouvernance (IQG) avec 39variables des mécanismes de gouvernance spécifiques aux PME. Au moyen des modèleséconométriques, l’IQG est confronté à trois indicateurs de la performance : le chiffred’affaires, la création d’emplois et la pérennité. Les résultats révèlent un IQG moyen égalà 0,473 avec un écart-type de 0,231, sur une échelle allant de 0 à 1. Par ailleurs, ilexiste une relation positive et significative entre l’IQG et les indicateurs de performanceretenus, ce qui montre que les pratiques de gouvernance déployées au sein des PME améliorentleur performance. En effet, une amélioration unitaire dans l’IQG induit une augmentationplus proportionnelle du chiffre d’affaires de la PME. De même, la probabilité moyenneprédite pour qu’une PME crée des emplois est majorée de 24,76 %, suite à une améliorationunitaire de l’IQG. Enfin, la variation unitaire de l’IQG rallonge de 3 ans l’âge moyen desPME de l’échantillon qui est de 8,5 ans.This article tests the hypothesis of governance as a performance factor of SMEs bymeans of a multidimensional analysis. Data obtained from a survey of 300 cameroonian SMEsenabled the structuring of a Governance Quality Index (GQI) with 39 SMEs-specific governancemechanism variables. Making use of econometric models, the GQI is tallied against threeperformance indicators : turnover, job creation, and sustainability. Results reveal a meanGQI of 0,473 with a standard deviation of 0,231 on a scale of 0 to 1. Moreover, there is apositive and significant link between GQI and the performance indicators, which shows thatgovernance practices implemented within SMEs improve their performance. In effect, a unitimprovement in the GQI triggers a more proportionate increase in the turnover of the SME.Likewise, the mean probability of a SME creating jobs is increased by 24,76 % following aunit improvement of the GQI. Finally, the mean age of 8,5 in our simple is extended by 3years further to the unit variation of the GQI.Este artículo testa la hipótesis de la gobernación como factor de resultado de lasPyMEs vía un análisis multidimensional. Datos de encuesta cerca de 300 camerunesas permitenconstruir un Índice de Cualidad de Gobernación (ICG) con 39 variables de los mecanismos degobernación específicos a las PyMEs. Por modelos econométricos, el ICG se enfrenta con tresindicadores de resultado : el volumen de negocias, la creación de empleos y perennidad. Losresultados revelan un ICG medio equivalente a 0,473 con una raíz cuadrada de variación de0,231 ; sobre una escala de 0 hasta 1. Por otra parte, existe una relación positiva ysignificativa entre el ICG y los indicadores de resultado seleccionado, lo que muestra quelas prácticas de gobernación desplegadas dentro de las PyMEs mejoran su resultado. Enefecto, un mejoramiento unitario en el ICG induce un aumento más proporcional del volumen denegocios de la PyME. Asimismo, la probabilidad media predicha para que una PyME cree empleosestá sobrestimada de 24,76 % después de un mejoramiento unitario del ICG. Finalmente, lavariación unitaria del ICG alarga de 3 años la edad media de los PyMEs de la muestra que esde 8,5 años

Efficacité des mécanismes de gouvernance des PME