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Des que apareix una activitat laboral —feina o ocupació— fins que arriba a ser considerada una professió, aquesta ha de superar moltes dificultats. En aquest text, centrem el nostre interès a analitzar les dificultats existents en una de les activitats sorgides en les darreres dècades del segle xx —la de generar ocupació i desenvolupament a escala local o, el que és el mateix, l’activitat dels AEDL (agents d’ocupació i desenvolupament local)— en el seu procés de reconeixement com a professió. Sobre la base del que s’exposa en aquest article, busquem conèixer la percepció que té el col·lectiu d’afectats sobre la realitat de la seva situació professional, com també de les seves possibilitats de convertir-se en professió. Per fer-ho, recorrem a les informacions procedents d’una investigació feta recentment (2008–2011) al Departament de Sociologia i Antropologia Social de la Universitat de València. Concretament, utilitzem els resultats obtinguts de set grups de discussió que van aplegar 43 tècnics en desenvolupament local de la Comunitat Valenciana.Since a new labour activity appears —employment or occupation— until it comes to be regarded as a profession, there are many difficulties this has to overcome. In this text we focus our interest in analyzing the difficulties on one labour activity that appeared in the last decades of the twentieth century with the objective of generate employment and local development or what is the same, the activity of AEDL (agents of employment and local development) in its process of recognition as a profession. Based on what it will be presented throughout this article we will seek to know the perception of this collective, the reality of their professional situation, and their chances of becoming profession. To do this, we use the information from a recent research (2008-2011) from the Department of Sociology and Social Anthropology from the University of Valencia. Specifically, we use the results of the performance of 7 discussion groups bringing together 43 local development agents in the Valencia Region.Desde que aparece una actividad laboral —empleo u ocupación— hasta que llega a ser considerada una profesión, muchas son las dificultades que ésta ha de superar. En el presente texto, centramos nuestro interés en analizar las dificultades existentes en una de las actividades surgidas en las últimas décadas del siglo XX —la de generar empleo y desarrollo a nivel local o, lo que es lo mismo, la actividad de los AEDL (agentes de empleo y desarrollo local)— en su proceso de reconocimiento como profesión. En base a lo que se expondrá a lo largo de este artículo, buscaremos conocer la percepción que tiene el propio colectivo de afectados sobre la realidad de su situación profesional, así como de sus posibilidades de convertirse en profesión. Para ello, recurrimos a las informaciones procedentes de una investigación realizada recientemente (2008-2011) desde el Departamento de Sociología y Antropología Social de la Universidad de Valencia. Concretamente, utilizaremos los resultados obtenidos en la realización de 7 grupos de discusión que reunieron a 43 técnicos en desarrollo local de la Comunidad Valenciana

¿Técnicos o profesionales? ¿Qué opinan los implicados? El caso de los agentes de empleo y desarrollo local (AEDL)