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En el campo de la administracion y de forma particular en la gestion del recurso humano, el estudio de los activos intangibles ha generado un gran interes en el ambito empresarial, pues de su analisis se desprenden las potencialidades competitivas de los profesionales en el ambito laboral, el cual bajo la premisa de fortalecer el capital intelectual de sus asociados procura la obtencion de un mejor desempeno de estos. Por lo anterior, con esta investigacion se pretende la valoracion monetizada del capital intelectual en el marco del sector desarrollador de software de Tegucigalpa, Francisco Morazan, con el objetivo determinar si los profesionales en la rama de la ingenieria que laboran en el rubro previamente mencionado, devengan un salario mensual congruente con su capital intelectual (CI). Cabe mencionar que la investigacion se efectuo en 23 empresas del sector desarrollador de software radicadas en la ciudad de Tegucigalpa, Francisco Morazan, Honduras. La metodologia usada fue el enfoque mixto y diseno no experimental, cuyos resultados indican que los profesionales que laboran en esta rama se encuentran subvalorados en alrededor de Lps. 22,000.00; cifra que denota profundas inconsistencias en el mercado laboral local. Revista Ciencia y Tecnologia, N° 15, diciembre 2014: 43-58

ciencia y tecnología

La capacidad competitiva de los profesionales desarrolladores de tecnología en Tegucigalpa: una métrica para evaluar la equidad salarial en el mercado laboral hondureño