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Introduccion: El presente investigacion, basado en la postura de la terapia ocupacional critica, analiza el concepto de competencia laboral requerido en el mercado laboral actual y su aplicacion en procesos de exclusion - inclusion laboral en personas con limitacion laboral adquirida. Objetivo: Describir y analizar el concepto de competencias laborales dentro de la transformacion del mundo del trabajo globalizado, analizar la incidencia de las competencias requeridas en los procesos de exclusion - inclusion laboral de personas con limitacion adquirida en la actividad laboral. Metodo: Investigacion cualitativa. Tecnica: Analisis documental y revision literaria. Resultados: Considerar las competencias como construccion en la accion social promueve el debate dentro del campo de la terapia ocupacional con respecto a la intervencion profesional, ampliando las oportunidades para la inclusion laboral de personas con limitacion laboral adquirida dentro del contexto de exclusion economica del mercado de trabajo globalizado. Conclusion: Comprender la problematica y sus implicancias actuales cuestiona la praxis de terapia ocupacional y promueve las bases para una investigacion empirica.

CALIFICACIÓN Y COMPETENCIAS EN TRABAJADORES CON LIMITACIÓN ADQUIRIDA EN LA ACTIVIDAD LABORAL