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Les enseignants sont de plus en plus nombreux a mettre fin a leur carriere avant l’âge legal de leur retraite. Une etude a ete menee dans l’Enseignement de la ville de Liege (Belgique). L’objectif de cette recherche est de determiner ce qui pousse les enseignants a fuir leur profession. Un questionnaire cherchant a mesurer les causes de depart des professeurs, causes relatives aux facteurs personnels, aux facteurs lies au milieu de travail ou aux conditions d’emploi, a ete elabore pour les besoins de l’enquete. Il a ete complete par une evaluation subjective du stress. L’ensemble des resultats obtenus grâce a diverses analyses statistiques amene a penser que le malaise des enseignants se situe tant au niveau des facteurs personnels qu’au niveau de la devalorisation de la profession et de la tâche ainsi que d’un manque de reconnaissance. L’amelioration des conditions de travail, bien que souvent presentee comme etant une solution, ne semble pas completement resoudre le probleme.

Fin de carrière des enseignants : vers une explication du stress et des retraites prématurées