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Objetivo: determinarla correlacion entre la eficacia de la gestion administrativa y la percepcion integral de los resultados en los procesos administrativos disciplinarios en la UGEL San Roman - Region Puno, ano 2011, desde la perspectiva de los operadores administrativos, funcionarios y servidores que laboraron en la Comision de Procesos Administrativos Disciplinarios. La "eficacia de la gestion administrativa" -procesos administrativos- concibe cuatro dimensiones: planeamiento, organizacion, direccion y control; y la "Percepcion integral de la gestion en los procesos administrativos disciplinarios", se identifica en cinco escalas. Material y metodos: investigacion cuantitativa, descriptiva -correlacional de estudio ex post facto y transversal en virtud de la perspectiva de ocurrencia del fenomeno estudiado, se vale del metodo cientifico y se ha trabajado con una muestra de 10 operadores administrativos. Resultados: la eficacia de la gestion administrativa de los procesos administrativos y la percepcion de los propios operadores administrativos en la oficina de Procesos Administrativos Disciplinarios en la Unidad de Gestion Educativa Local de San Roman, ano 2011, fue insuficiente, sin embargo, las dimensiones de los procesos administrativos se encuentran correlacionadas de manera positiva, asimismo, con la percepcion integral de los resultados en la gestion de los Procesos Administrativos Disciplinarios.

IMPACTO DEL PROCESO ADMINISTRATIVO DISCIPLINARIO EN LA UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL DE SAN ROMÁN - JULIACA, AÑO 2011