English (United Kingdom)

https://curated-unify.zendy.io/wp-json/zendy-region/v1/featured_content/oa?rat=en

https://curated-unify.zendy.io/wp-json/zendy-region/v1/highlighted_journal/

Global: Zendy Tools annual

Presents the keyphrase highlighting as premium feature

Keyphrase Highlighting

Presents the summarisation as premium feature

Summarisation

Insights

Presents the pdf analysis as premium feature

PDF Analysis

Presents the zaia usage as premium feature

ZAIA

Global: Zendy Tools monthly

Global: Zendy Plus monthly

Presents the access of premium content as premium feature

Premium Content

Global: Zendy Plus annual

Global: Zendy Free Plan

O ZET Ama c : Bu ara s t i rma, bir hastanede c al is an hem s irelerin k u lt u rel duyarl i l i klar i ile k u lt u rel zekalar i aras i ndaki ili s kinin incelenmesi amac i yla yap i lm is t i r. Gere c ve Y o ntem: Kesitsel olarak planlanan bu ara s t i rma Haziran-A g ustos 2017 tarihleri aras i nda Ad i yaman ilinde bir hastanede y u r u t u lm us t u r. C al is man i n evrenini hastanede c al is an toplam 649 hem s ire olu s turmu s tur.  Ara s t i rman i n o rnekl e mi g uc analizine g o re, 0 . 05 yan i lg i , 0.95 g u ven aral igi nda 0.3 etki b u y u kl ugu nde 0.95 evreni temsil g u c u yle 144 hem s ire olarak hesaplanm is t i r. Veriler, “ Tan i t i c i Bilgi Formu ” , “ K u lt u rleraras i Duyarl i l i k O l c e g i ” v e “ K u lt u rel Zeka O l c e g i ” kullanarak toplanm is t i r.  Verilerin istatistiksel analizinde say i , y u zd eli k de g erler ve Pearson korelasyon testi uygulanm is t i r. C al ism an i n yap i labilmesi i c in Ad i yaman U niversitesi E g itim Ara s t i rma Hastanesinde, Ad i yaman U niversitesi Giri s imsel Olmayan Ara s t i rmalar Etik Kurulu ’ undan etik kurul onay i ve kat i l i mc i lar i n onam izinleri  al i nm is t i r. Bulgular:  Hemsirelerin yas ortalamasi 30.63±6.74, Kulturlerarasi Duyarlilik Ol c ek puan ortalamalari 82.56±9.38 ve Kulturel Zeka Ol c ek puan ortalamasi 99.02±17.49’dur.  Hemsirelerin %75.7’si kadin, %68.1 hemsirelik meslegini isteyerek se c tig ini, %51.3'u kolay is bulacagindan dolayi hem sireligi tercih ettigini, %42.4’u hem sirelige basladiktan sonra bakis acisinin olumlu degistigini, %71.5’i herhangi bir nedenden dolayi baska kulturdeki bireylerle iletisim kurdugunu, %2.8’ i lisans e gitiminde ogrenci degisim programindan yararlandigini, %61.1 yurtdisinda hemsire olarak c alismak istedigini ve  %18.8’i Kulturlerarasi hem sirelik konulu panel, sempozyum ve kongreye katildigini belirtmistir.  Hemsirelerin kulturel duyarlilik o l c ek puan ortalamalari ile kulturel zeka o l c ek puan ortalamalari arasindaki iliski pozitif y o nden istatistiksel olarak anlamli bulunmustur (r= 0.519, p=0.001). Sonu c : Hemsirelerin kulturel duyarliliklari artik c a kulturel zekalarinin da pozitif y o nde art igi saptanmistir. Saglik hizmetlerinin istendik seviyeye ulasabilmesi ve hizmetten yararlanan birey, aile, toplum memnuniyetinin artirilabilmesi i c in hem sirelerin kulturel duyarliliginin ve kulturel zekalarinin farki ndal iginin artirilmasi onerilmektedir. Saglik personellerinin kulturel farki ndal iginin artirilabilmesi i c in hizmet i c i egitim programlarinda kulturel duyarlilik ve kulturel zeka konularina da yer verilmesi o nerilir.

Bir Hastanede Çalışan Hemşirelerin Kültürel Duyarlılıkları ile Kültürel Zekaları Arasındaki İlişkinin İncelenmesi