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La presente investigacion se realizo con el objetivo fundamental de describir el nivel de compromiso organizacional desde la perspectiva del personal docente de la Institucion Educativa Mata de Platano del Municipio Canalete, Colombia. Teoricamente el estudio se apoyo en los planteamientos de Meyer y Allen (1997), Rivera (2010), De la Puente (2017), entre otros. Con respecto a la naturaleza de investigacion, se asumio desde el paradigma positivista de enfoque cuantitativo, mediante un tipo de investigacion descriptiva con diseno no experimental y de campo. Para la recoleccion de datos se aplico un cuestionario de opciones multiple a una poblacion censal conformada por 18 sujetos. La validez del instrumento en mencion se realizo a traves de la tecnica juicio de experto, y el calculo de la confiabilidad mediante el coeficiente Alpha de Cronbach, el cual arrojo 0,90. Los resultados obtenidos evidenciaron que los docentes de la institucion educativa objeto de estudio tienen un nivel medio de compromiso organizacional en su dimension afectiva y un nivel alto en las dimensiones de continuidad y normativo. De igual forma, los hallazgos demostraron que existe un nivel bajo en los indicadores de satisfaccion laboral y reputacion de la institucion.

COMPROMISO ORGANIZACIONAL DESDE LA PERSPECTIVA DEL PERSONAL DOCENTE