English (United Kingdom)

https://curated-unify.zendy.io/wp-json/zendy-region/v1/featured_content/oa?rat=en

https://curated-unify.zendy.io/wp-json/zendy-region/v1/highlighted_journal/

Global: Zendy Plus annual

Presents the access of premium content as premium feature

Premium Content

Presents the keyphrase highlighting as premium feature

Keyphrase Highlighting

Presents the summarisation as premium feature

Summarisation

Insights

Presents the pdf analysis as premium feature

PDF Analysis

Presents the zaia usage as premium feature

ZAIA

Global: Zendy Tools annual

Global: Zendy Free Plan

Global: Zendy Tools monthly

Global: Zendy Plus monthly

Isletmelerin amaclarina ulasmasi konusunda isletme performansina en fazla katkiyi entelektuel sermaye bilesenleri yapmaktadir. Bilginin son derece onemli oldugu gunumuzde, rekabet avantaji elde etme, orgutlerin sahip oldugu bilgi ve bu bilginin kullanilmasi ile hizla degisen cevre sartlarina adapte olma yeteneginin (orgutsel ceviklik) gelismesine baglidir. Insan sermayesi ve yapisal sermaye orgutlerin sahip oldugu en onemli entelektuel degerler olarak, orgutsel cevikligin kazanilmasi dolayisiyla isletme performansina etki etmektedir. Bu calismada hem insan sermayesi hem de yapisal sermayenin isletme performansina olan etkileri ve orgutsel cevikligin bu etkide bir aracilik rolu olup olmadigi arastirilmistir. Arastirmanin sonucu olarak hem insan sermayesi hem de yapisal sermayenin isletme performansina etkileri oldugu ve bu etkide orgutsel cevikligin aracilik rolu oynadigi gorulmustur.

mehmet akif ersoy üniversitesi sosyal bilimler enstitüsü dergisi

THE EFFECT OF STRUCTURAL CAPITAL AND HUMAN CAPITAL ON BUSINESS PERFORMANCE: THE ROLE OF ORGANIZATIONAL AGILITY - YAPISAL SERMAYE VE İNSAN SERMAYESİNİN İŞLETME PERFORMANSINA ETKİLERİ: ÖRGÜTSEL ÇEVİKLİĞİN ARACILIK ROLÜ