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Segun los objetivos de la ONU dirigidos a promover el desarrollo humano, el trabajo puede ser un factor positivo para su realizacion; sin embargo, si nos enfocamos en la insercion laboral de las mujeres migrantes cualificadas observamos que no siempre esta se realiza de acuerdo al nivel de los estudios. En muchos casos, se asiste a un proceso de desclasamiento. Por el contrario, a menudo el descenso de la posicion social en el pais de asentamiento resulta funcional al fortalecimiento de la posicion social en el pais de origen a traves de las remesas o los ahorros. Partiendo de estas ambiguedades, proponemos algunas reflexiones en torno a la relacion entre el desarrollo humano y la migracion de las mujeres cualificadas. Palabras clave Migraciones trasnacionales, mujeres cualificadas, mercado de trabajo, desarrollo humano. Abstract According to the UN objectives aimed at promoting human development, work can be a positive factor for its realization. However, if we focus on the labour insertion of skilled migrant women we observe that this is not always done according to the level of the education. In many cases, it promotes a declassification process. On the contrary, often the decrease in social position in the host country is functional to the strengthening of the social position in the country of origin through remittances or savings. Starting from these ambiguities, we propose some reflections on the relationship between human development and the migration of skilled women. Keywords Transnational migrations, skilled women, labour market, human development.

Género y desarrollo humano: El caso de la migración de las mujeres cualificadas en Italia