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A proposta deste estudo é conhecer o perfil do aposentado da região Sudeste que continua no mercado de trabalho após se aposentar. Discutiu-se sobre a (re)inserção dos idosos no mercado de trabalho e o pacto intergeracional da previdência social brasileira. Através de testes estatísticos, como o Teste de Pearson (x²) e análise descritiva, verificou-se que o estado com mais aposentados no mercado de trabalho é São Paulo (SP); com média de renda da aposentadoria menor que a média da renda extra; o nível de instrução predominante foi o ensino fundamental incompleto; e o estado que possui maior média de rendimento extra e maior percentual de informalidade foi o Rio de Janeiro (RJ), sendo que uma grande parte dos aposentados que retornam ao mercado de trabalho é referência na unidade domiciliar. Tais resultados podem auxiliar na formulação de políticas públicas para o idoso, na previdência social, e políticas para o mercado de trabalho e saúde.

PARTICIPAÇÃO DOS APOSENTADOS NO MERCADO DE TRABALHO: UMA ANÁLISE COMPARADA ENTRE OS ESTADOS DA REGIÃO SUDESTE, BRASIL