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Historia del artículo: Recibido el 23 de abril de 2011 Aceptado el 15 de junio de 2011 El presente artículo busca establecer en base a principios, criterios doctrinales y jurisprudenciales, los supuestos de hecho que configuran un grupo de empresa a efectos laborales y el tipo de responsabilidad que les corresponde dentro del Derecho laboral peruano. Palabras claves: Evolución de la empresa los grupos de empresas el empleador en forma de grupo indicios jurisprudenciales responsabilidad del grupo Problems regarding the identification of the employer and the type of responsibility in the groups of companies

Problemática sobre la identificación del empleador y el tipo de responsabilidad en los grupos de empresas